Addetti alla piegatura (rif: susvtam)

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  • Data:06/02/2025
  • Azienda:Gi group – nord est
  • Provincia:Udine
  • Categoria:Industria e Produzione

Sei appassionato di meccanica e/o di produzione? Sei alla ricerca di una nuova opportunità di lavoro? Allora prosegui nell'annuncio, abbiamo ciò che fa per te! Siamo alla ricerca, per azienda multinazionale leader nella fornitura di soluzioni per il riscaldamento e la refrigerazione, di: ADDETTO/A ALLA PIEGATURA Di cosa ti occuperai? A seguito di periodo iniziale di affiancamento, seguirai in autonomia il macchinario dedicato al taglio dei profili in lamiera; ti occuperai della programmazione della lavorazione e del controllo qualità del prodotto. Cosa ti viene offerto? Avrai la possibilità di essere affiancato nel periodo iniziale alle figure senior, affinché tu possa apprendere le nozioni necessarie a svolgere al meglio il tuo lavoro. Ti verrà proposto un iniziale contratto in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione in azienda. Il livello di inquadramento e la durata sono commisurati all'esperienza e al background maturati dalla risorsa. Sei il candidato ideale se: hai già maturato esperienza (anche breve) in contesti di produzione metalmeccanica; hai il desiderio di apprendere una nuova professione; ti piace lavorare in team; ti ritieni dinamico e volenteroso. Dove? Nei dintorni di Latisana (UD) Orario di lavoro: full time organizzato su due turni (06:00-14:00; 14:00-22:00) dal lunedì al venerdì Che aspetti? Non farti sfuggire questa opportunità! Non ti resta che candidarti! Noi aspettiamo te! Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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