Maintenance engineer

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  • Data:28/04/2025
  • Azienda:Adecco filiale di livorno
  • Provincia:Livorno
  • Categoria:Servizi alle Aziende

Adecco SpA è alla ricerca di un/a Maintenance Engineer da inserire nell'organico di una prestigiosa azienda che opera nel settore Oil&Gas con particolare attenzione all'applicazione di energie rinnovabili.

Mansioni:
- Pianificazione e coordinamento delle attività di manutenzione preventiva e correttiva
- Identificazione e risoluzione dei problemi di funzionamento dei macchinari e delle attrezzature
- Analizzare le criticità e difettosità degli impianti, proponendo miglioramenti o sostituzioni.
- Implementazione di progetti di miglioramento continuo e di saving
- Assicurare l'esecuzione tecnica dei lavori nel rispetto dei costi e delle normative di Sicurezza, Salute, Ambiente e Qualità.
- Redigere o contribuire alle procedure operative.

Requisiti:
- Laurea in ingegneria
- Esperienza pregressa nella mansione di almeno 3 anni
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Completano il profilo la predisposizione al lavoro in team e doti di problem solving

Offerta:
- Orario di lavoro: full-time
- Assunzione diretta da parte dell'azienda. Il livello di inserimento e la retribuzione saranno commisurate all'esperienza pregressa

Sede di lavoro: Rosignano Marittimo (LI)

Data inizio prevista: 31/07/2025

Categoria Professionale: Installazione / Impiantistica / Cantieristica

Città: Rosignano Marittimo (Livorno)

Disponibilità oraria: Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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